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Upstream apresenta o programa de estágio remunerado para 2022 focado em DevOps

Jovens engenheiros são convidados a se candidatar ao estágio “Comece na Upstream” e ao programa de treinamento DevOps

Atenas, 14 de março de 2022 – A líder em mobile marketing Upstream lançou seu programa de estágio remunerado em 2022, “Comece na Upstream”, convidando jovens e talentosos Engenheiros DevOps para ingressar na empresa por um período de 12 meses. 

 

TA oportunidade está aberta a Engenheiros que possuem um diploma ou estão prestes a completar seus estudos em ciência da computação, programação ou uma área similar. Os participantes selecionados receberão um salário competitivo e um pacote de benefícios durante seu período na Upstream – e serão orientados por DevOps Engineers experientes.

Os currículos estão sendo aceitos de 14 de março a 8 de abril de 2022. Mais informações estão disponíveis em:  www.startatupstream.com

Após um processo de avaliação e entrevista, cinco Engenheiros DevOps serão convidados a se juntar à Upstream para um ano de trabalho, começando em maio. O estágio começará com um programa de treinamento de alto nível, com duração de um mês, abrangendo todos os aspectos da engenharia DevOps, incluindo programação, automação, gerenciamento e monitoramento de sistemas de produção, e CI/CD.

Este treinamento é oferecido gratuitamente como parte do “Comece na Upstream”. Os participantes passariam então a trabalhar nos produtos e serviços concretos que estão sendo implantados pela Upstream em alguns dos maiores mercados mobile do mundo, incluindo Brasil, Nigéria e África do Sul.

A diretora de tecnologia da Upstream, Natalia Mila, comentou: "Há uma enorme demanda por talentos na área da tecnologia, mas os estudantes promissores têm dificuldade em obter o treinamento e a orientação correta quando saem da faculdade. O “Comece na Upstream” é uma forma de preenchermos essa lacuna e investirmos em jovens formados".

É o terceiro ano consecutivo que a Upstream oferece o programa “Comece na Upstream”. Em 2019, 11 engenheiros de software participaram, e sete foram contratados pela empresa após completarem seu estágio de 12 meses. Outros 10 engenheiros de software já completaram seu treinamento como parte do programa 2020 e deverão completar seus estágios em novembro de 2022.

Timos Polemitis, engenheiro de software da Upstream, que começou como estagiário no programa de 2019, disse: "O treinamento inicial no ‘Comece na Upstream’ foi como estar de volta à faculdade, mas de maneira ainda mais intensa. Nunca antes eu aprendi tanto em tão pouco tempo. Eu não acho que exista um programa de pós-graduação similar por aí. As pessoas pagariam muito por esse tipo de treinamento!”

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Para mais informações, contate:
Comunicações Corporativas Upstream
Ε: corp.comms@upstreamsystems.com

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